Associate - Karrierestart im Risk & Regulatory (Rotations Program)
Grow here. Go further.Your Impact
Regulatorische Audits mit Impact: Teil eines high-performing Spezialistenteams und prüfst, was für unsere Kund:innen wirklich zählt. Im Mittelpunkt stehen regulatorische Audits – primär bei Finanzinstituten (insbesondere Banken) – in Bereichen wie Geldwäscherei- und Terrorismusbekämpfung, Suitability, Eigenmittel, Liquidität, operationelle und Cyber-Risiken sowie weiteren Themen des Finanzmarktrechts. Vor Ort bei unseren Kund:innen verschaffst du dir ein klares Bild und legst die Basis für fundierte Entscheidungen.End-to-End-Prüfungsverantwortung: Planung regulatorischer Prüfungen. Führung von Interviews und Prozess-Walkthroughs und beurteilst die interne Dokumentation unserer Kund:innen. Identifizierte Lücken oder Verbesserungspotenziale fasst du in Berichten zusammen und besprichst diese mit dem Management. Von Beginn an bist du vollwertiges Mitglied des Prüfteams und im direkten Austausch mit Entscheidungsträger:innen.
Beurteilung von Frameworks: Beurteilung von Governance-, Risiko- und Compliance-Frameworks im Lichte der aufsichtsrechtlichen Vorgaben, bewertest Kontrolldesign und -wirksamkeit und zeigst konkreten Handlungsbedarf auf. So trägst du dazu bei, dass Finanzinstitute robust, regelkonform und zukunftsfähig aufgestellt sind.
Tiefgreifende Analysen: Du analysierst unter anderem KYC-Prozesse, Risikoklassifizierungen, Risikomessung und -überwachung, Transaktionsüberwachungsmechanismen sowie organisatorische Massnahmen zur Risikominderung – inklusive Fragestellungen an der Schnittstelle zu Cyber und operationellen Risiken. Deine Analysen bilden die Grundlage für konkrete Empfehlungen und Optimierungen.
Vom Audit in die Beratung: Je nach deiner Entwicklung und Performance wirst du Schritt für Schritt auch in weitere Projekte eingebunden, in denen du dein aufgebautes Wissen in beratungsnahen Mandaten einsetzt – z.B. bei der Weiterentwicklung von Frameworks, der Umsetzung regulatorischer Anforderungen oder der Optimierung von Prozessen und Kontrollen.
Rotation mit System & Perspektive: Im Rahmen einer individuell geplanten Rotation lernst du unsere Spezialistenteams – Financial Risk Management, Compliance & Regulation, Risk Consulting und Cyber – kennen. So entwickelst du ein breites Audit- und Advisory-Skillset und ein starkes Netzwerk. Gleichzeitig bereitest du dich auf eine zukünftige Manager-Rolle vor, in der du als Spezialist:in für ein bis zwei Fachbereiche und Themen Verantwortung übernimmst und Mandate fachlich wie personell führst.
Your Skill Set
Starkes Interesse an Risk & Regulatory: Freude daran, komplexe Fragestellungen im Finanzsektor zu verstehen, Zusammenhänge zu erkennen und smarte, praxisnahe Lösungen zu entwickeln.High Performance & Commitment: Du zählst zu den leistungsstarken Absolvent:innen oder hast in Praktika, Nebentätigkeiten oder Projekten gezeigt, was in dir steckt. Du bist bereit, ein hohes Commitment für deine fachliche und persönliche Entwicklung einzubringen.
Analytischer & fachlicher Background: Spass an Zahlen, Modellen und komplexen Informationen. Du denkst strukturiert und triffst fundierte Entscheidungen. Du hast einen hochschulischen Abschluss (in der Regel auf Master-Niveau) in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, Finance, einem MINT/STEM-Fach oder einem vergleichbaren, analytisch geprägten Studiengang.
Teamspirit: Teilst gerne dein Wissen, lernst von deinem Team und trägst zu einer offenen, vertrauensvollen Zusammenarbeit bei – auch in internationalen und interdisziplinären Konstellationen.
Flexibilität & Drive: Fühlst dich in einem dynamischen Umfeld wohl, gehst aktiv auf Kund:innen zu, übernimmst Verantwortung und bleibst auch in intensiven Phasen fokussiert.
Sorgfalt & Qualitätsbewusstsein: Du hast ein Auge fürs Detail, arbeitest zuverlässig und strukturiert und legst Wert auf hohe Qualität – in Analysen, Dokumentation und Kommunikation.
Sprachen: Fliessende Deutschkenntnisse sind Voraussetzung. Zudem verfügst du über sehr gute Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind ein Plus.
Der Einstieg ins Berufsleben kann spannend – und manchmal auch herausfordernd sein. Wir begleiten dich auf diesem Weg mit einem klaren Plan und starker Unterstützung:
Ausbildungsförderung: Wir unterstützen dich finanziell und zeitlich bei der Ausbildung zum/zur dipl. Wirtschaftsprüfer/in.
Praxisnahes Lernen: Sammle wertvolle Einblicke in die Wirtschaftsprüfung und baue dein Netzwerk bei PwC Schritt für Schritt aus.
Mentoring und Unterstützung: Erfahrene KollegInnen stehen dir mit Rat und Tat zur Seite und helfen dir, dich weiterzuentwickeln.
Vielfalt und Kultur: Wir leben Vielfalt, schätzen unterschiedliche Perspektiven und fördern dein persönliches Wachstum.
Mach den nächsten Schritt!
Komm zu einem unserer exklusiven Recruiting Days am 4. oder 5. Juni in unserem Office in Zürich.
An diesen Tagen erwartet dich:
Präsentationen unserer Risk & Regulatory Partner/Director mit spannenden Einblicken in aktuelle Themen.
Praxisberichte unserer Associates, die ihre Erfahrungen aus der Risk & Regulatory-Welt mit dir teilen.
Fallstudie, bei der du aktiv mitarbeiten kannst und so dein zukünftiges Arbeitsfeld kennenlernst.
HR Interview.
Networking mit Teammitgliedern auf unterschiedlichen Karrierestufen – erlebe den Spirit sowie die Kultur unserer Teams hautnah!
Your Benefits
Hybrid Flexible Working Model
Our work model enables you to spend part of your time working in the office and part at home (provided this is your preference) – unless you’re at your clients’ premises, which is of course always the priority. This approach allows you to tailor your schedule to your personal working style.
Learn and Grow
Our learning and development approach helps you gain valuable skills and knowledge to advance your career, not just at PwC. We offer a variety of internal and external courses for training and upskilling. Identify your strengths and areas for improvement and gain new skills to achieve your professional goals. You’ll build confidence, enhance your job performance, and take your career to the next level.
Sustainable Performance
PwC is committed to creating an environment of sustainable performance. We therefore offer a range of resources such as sustainable performance workshops, self-leadership trainings, resilience and mindfulness sessions, nutrition webinars, and yoga courses.
Vacation and Leave
From maternity, paternity, and adoption leave to vacation and paid leave, we know it’s essential to take time away from work. At PwC, you can enjoy a variety of leave options to recharge, relax, or achieve personal milestones.
Volunteering
Are you passionate about doing good and making a difference? That’s great, because so are we at PwC. We encourage you to participate in volunteer work by offering paid time off for volunteering activities. Our Corporate Sustainability programmes help you find purpose and fulfilment while working with us.
My Benefits Portal
Introducing our special offers and discount platform! With this platform, you’ll have access to exclusive deals and discounts on a variety of products and services. Whether you’re looking for the latest fashion trends, the hottest tech products, or the best travel packages, our platform offers something for you.
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